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          自查報道范文大全

          縣衛(wèi)生和計劃生育局目標(biāo)工作自查報告

          20xx年,xxx縣衛(wèi)計局在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)依靠衛(wèi)生信息化手段,進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,打造緊密醫(yī)聯(lián)體,引入省市優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源,實施健康管理細(xì)胞工程,創(chuàng)新計生服務(wù)模式,不斷提升城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,初步形成 “小病不出鄉(xiāng),大病不出縣,康復(fù)回社區(qū)”的就醫(yī)格局。現(xiàn)將具體工作匯報如下: 

          一、主要工作開展情況

          (一)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,提升群眾滿意度。

           1.深化公立醫(yī)院綜合改革。一是依托衛(wèi)生數(shù)據(jù)監(jiān)管平臺,重點監(jiān)管大處方、濫檢查、濫用藥等行為,將門診及住院均次費用、藥占比、診療量等核心指標(biāo)納入醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核,嚴(yán)格控制醫(yī)療費用不合理增長。20xx年,我縣門診、住院次均費用總增長率均控制在5%以內(nèi),藥占比控制在30%以內(nèi)。二是探索實施“備案編制”、“縣管院用”,實施人才管理一體化,將人權(quán)、財權(quán)、事權(quán)充分放權(quán)于醫(yī)院院長。三是按照“非禁即可”原則,全面放開個體診所舉辦,并對個體診所實行實名制管理,充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用。目前,全縣個體診所47家,比放開前增長23%。

          2.優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)體系。一是編制《xxx縣醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃(20xx-2020年)》和健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步明確我縣各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的功能定位、配置標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)展要求。二是加快推進(jìn)醫(yī)院項目建設(shè)。加快推進(jìn)xxx省骨科醫(yī)院天府新區(qū)分院建設(shè)項目,按照三級醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)完成項目前期工作。實施中醫(yī)院、婦保院遷建項目,已完成主體工程建設(shè);完成縣人民醫(yī)院住院部及總平綠化、縣精神病醫(yī)院精神病區(qū)、城北社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、方興鎮(zhèn)公立衛(wèi)生院和文井鄉(xiāng)公立衛(wèi)生院改造項目。三是打造體檢中心、婦兒保健中心、腫瘤中心,切實改善我縣醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,滿足不同人群的醫(yī)療衛(wèi)生需求。

          3.持續(xù)改善醫(yī)療服務(wù)。一是成立了10個縣級醫(yī)療質(zhì)量控制中心,對轄區(qū)內(nèi)二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展“大型醫(yī)院”巡查工作。強(qiáng)化對各醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量督導(dǎo),切實保障醫(yī)療安全。二是開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),推行日間手術(shù)與臨床路徑管理,主動公開日間手術(shù)病種和術(shù)式清單信息,門診預(yù)約就診率達(dá)44.1%。三是積極開展中醫(yī)類別全科醫(yī)師規(guī)范化和中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn),進(jìn)一步提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)均能提供6種以上中醫(yī)藥技術(shù)服務(wù),服務(wù)量達(dá)到46.13%,興義鎮(zhèn)衛(wèi)生院成功創(chuàng)建“示范中醫(yī)館”。

          4.推進(jìn)衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督體制改革。一是推進(jìn)“法律七進(jìn)”活動,創(chuàng)建人民醫(yī)院、花源鎮(zhèn)衛(wèi)生院和興義鎮(zhèn)衛(wèi)生院3個“法律七進(jìn)”示范點,牢固樹立依法行政的觀念,聘請專門的法律顧問,全面建立法律顧問制度。二是完善個體診所監(jiān)管機(jī)制。實施個體診所實名制工作,杜絕空殼診所、買賣診所等違法違規(guī)現(xiàn)象,進(jìn)一步規(guī)范個體診所管理。三是推行審管分離,找準(zhǔn)風(fēng)險防控點,實行閉環(huán)管理,加大衛(wèi)生執(zhí)法力度,落實跟蹤回訪制度,由局監(jiān)察室對行政審批事項進(jìn)行全方位監(jiān)督。截至目前,已立案查處違規(guī)行為26起,立案2起,工作約談34人,提醒談話12人,誡勉談話3人。

          (二)強(qiáng)化三大支撐,提升醫(yī)療服務(wù)水平

          1.強(qiáng)化學(xué)科能力建設(shè)。一是組建醫(yī)聯(lián)體專家團(tuán)隊,幫扶每家基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)重點??茖I(yè),并成立3個督查組,對醫(yī)聯(lián)體專家下派情況、患者知曉率等工作進(jìn)行專項督查。重點??圃\療量和下轉(zhuǎn)率提升10%。二是完成與省人民醫(yī)院遠(yuǎn)程會診中心建設(shè),申報腫瘤、重癥醫(yī)學(xué)創(chuàng)2個市級重點??坪推胀饪?、骨科2個省級重點??疲瑢鶎俞t(yī)療機(jī)構(gòu)與村衛(wèi)生站80%的衛(wèi)生人員進(jìn)行輪訓(xùn)。三是在全縣衛(wèi)計系統(tǒng)開展“學(xué)科帶頭人”評選活動,計劃評選骨科、針灸科、耳鼻咽喉科、肛腸科、肺病科、普外科,兒科、婦科、腫瘤科、全科學(xué)科帶頭人10名。

          2.強(qiáng)化人才隊伍建設(shè)。一是大力引進(jìn)醫(yī)療人才。落實引進(jìn)人才優(yōu)惠政策,加大優(yōu)質(zhì)人力資源引進(jìn)力度。20xx年,共引進(jìn)中高級職稱人才3人,選聘緊缺人才34人,考核招聘基層人才 8人、醫(yī)學(xué)定向生1人,公開招聘支醫(yī)定向生3名。二是分類培養(yǎng)衛(wèi)生隊伍。舉辦《衛(wèi)計干部講壇》36期,培訓(xùn)機(jī)關(guān)干部職工、院長、副院長、后備干部155人。依托 “xxx大學(xué)華西醫(yī)院全科醫(yī)生能力實訓(xùn)基地”“xxx省人民醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)聯(lián)合基地”“名醫(yī)堂”等開展人才培訓(xùn)。20xx年,省級專家?guī)Ы涛铱h醫(yī)生460余人次,縣級醫(yī)院業(yè)務(wù)骨干對口幫扶基層單位 人次;送培中高級職稱人員65人,輪訓(xùn)全科醫(yī)生83人,縣級業(yè)務(wù)培訓(xùn)1800人次。三是在全縣衛(wèi)計系統(tǒng)開展“名醫(yī)佳護(hù)”評選活動,共計10萬余人參與,選出了“十大名醫(yī)”、“十佳護(hù)士”前50強(qiáng),充分發(fā)揮優(yōu)秀人才示范帶頭作用,傳播行業(yè)正能量的同時,營造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍。

          3.強(qiáng)化信息化建設(shè)。一是聯(lián)通省市縣三級遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)平臺,形成省級、市級醫(yī)院和縣級醫(yī)院的縱向連接,開通了縣鄉(xiāng)二級遠(yuǎn)程會診,遠(yuǎn)程查房等遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù),縣級醫(yī)院開展遠(yuǎn)程會診占院外會診比達(dá)99%以上。二是通過衛(wèi)生數(shù)據(jù)管理平臺,全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基本情況、運行情況和醫(yī)生信息等及時錄入進(jìn)庫,完成全縣醫(yī)療數(shù)據(jù)的交換和共享。三是以電子健康檔案為中心,通過開展免費體檢和入戶調(diào)查,將轄區(qū)居民體檢信息及時記錄到個人電子健康檔案,實現(xiàn)公共衛(wèi)生數(shù)據(jù)的“一次錄入、多方共享”,20xx年城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)98%。四是積極抓好居民健康卡數(shù)據(jù)采集工作,校驗20萬轄區(qū)居民的數(shù)據(jù)信息,制卡發(fā)卡19.7萬張,完成戶籍常住人口63%的發(fā)卡量。

          (三)突出四項重點工作,提升惠民服務(wù)能力

          1.加快推進(jìn)分級診療制度建設(shè)。一是加強(qiáng)醫(yī)聯(lián)體建設(shè)。構(gòu)建省級、縣級、基層、鄉(xiāng)村“1+1+N+n”四級醫(yī)療協(xié)同體系,建立“雙向轉(zhuǎn)診”和“多方視頻會診”平臺,實施“一院一??啤⒁恢芤粚<?、一月一團(tuán)隊、一月一考評”的“四個一”機(jī)制,推進(jìn)分級診療落到實處,縣內(nèi)就診率由實施前的72%提高到91.83%。二是建立雙向轉(zhuǎn)診中心。在縣醫(yī)院成立雙向轉(zhuǎn)診全科病房,設(shè)置7 張病床,每月承接2名基層醫(yī)務(wù)人員上掛鍛煉學(xué)習(xí),承擔(dān)對上對下雙向轉(zhuǎn)診患者無縫對接工作。20xx年,上轉(zhuǎn)病人1647人,下轉(zhuǎn)病人196人。三是下沉優(yōu)質(zhì)資源。成立由每個專業(yè)2名醫(yī)生組成的省級、縣級專家團(tuán)隊,將三級醫(yī)院服務(wù)延伸到基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),制定《xxx縣醫(yī)聯(lián)體內(nèi)慢性疾病用藥目錄》,推進(jìn)門診特殊疾病患者下沉。搭建多方視頻實時會診平臺,實現(xiàn)醫(yī)聯(lián)體內(nèi)省市、縣、鄉(xiāng)三級醫(yī)生的同步會診與交流,開通至今已服務(wù)患者2.9萬人次,縣域就診率連續(xù)5個季度保持到90%以上。

          2.全面推進(jìn)健康促進(jìn)行動。一是以“健康促進(jìn)縣”創(chuàng)建為抓手,對全縣人民的健康素養(yǎng)、生活方式、疾病情況進(jìn)行摸底調(diào)查,編寫普及版《健康白皮書》,讓居民了解到我縣患病率及死亡率、健康指標(biāo)情況等。自主開發(fā)“健康xxxAPP”、“健康xxx公眾微信號”,為居民定期推送個性化健康管理信息,普及健康知識。二是開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)。以打造健康體檢中心、腫瘤中心為載體,制定涵蓋45歲-64歲以下的健康體檢包、腫瘤篩查包、慢病管理包和個性化特需服務(wù),將重點人群、特殊人群及在本基層醫(yī)院有就診(或服務(wù))記錄的人群作為優(yōu)先簽約對象,開展疾病早篩查、早干預(yù),共篩查23125人,篩查出腫瘤相關(guān)疾病患者192人,健康直通車服務(wù)群眾5000余人次,群眾對血壓、血糖知曉率達(dá)67%。三是在全縣開展“健康一萬步”“健康達(dá)人”評選活動,分層級對機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、鎮(zhèn)鄉(xiāng)人員進(jìn)行健康排名管理,提倡群眾養(yǎng)成運動加合理膳食的健康生活方式。建立200余個健康運動朋友圈,招募健康管理員2000個、“健康使者”與“健康小天使”320名,評選“健康達(dá)人” 1813名,獎勵禮品38073元。四是打造“五合一”(健康小屋+宣傳+講座+義診+全科醫(yī)生團(tuán)隊服務(wù))健康直通車服務(wù)模式。拓展健康直通車進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)創(chuàng)業(yè)園、進(jìn)大學(xué)、進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)、進(jìn)幼兒園。20xx年,免費健康體檢500多人,建立健康檔案300多份。

          3.積極做好計劃生育服務(wù)工作。一是落實“全面二孩”政策。加大新政策宣傳力度,開通“健康xxx”微信預(yù)約生育登記服務(wù)。實行“聲明制”和“承諾制”,做到受理環(huán)節(jié)“三個一”(一次性當(dāng)面告知,一次性正式受理,一天內(nèi)上報流轉(zhuǎn))。下沉《生育服務(wù)證》、《再生育證》等7項服務(wù)事項,推動計劃生育工作從“重管理”向“重服務(wù)”轉(zhuǎn)變,變?nèi)罕娕苈窞橹鲃臃?wù)。20xx年,全縣出生人口3767人,人口自然增長率5.27‰,符合政策生育率99.26%;辦理生育登記服務(wù)3636例。二是健全縣鄉(xiāng)村三級定期走訪聯(lián)系機(jī)制,建立計生特殊家庭檔案1168個,走訪累計5215人次,梳理問題22項,解決困難49項,發(fā)放慰問金65.195萬元,免費健康體檢1003人,全科醫(yī)生簽約服務(wù)506人,與縣16家公立醫(yī)院、省生殖學(xué)院建立綠色服務(wù)通道,再生育扶助11人,己成功懷孕4對,已成功再生育2對,計生特殊困難群體穩(wěn)定無上訪。三是全面做實計生獎特扶工作,舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班14期,印發(fā)獎特扶政策解答資料卡8000份,開展政策宣傳37次。開通農(nóng)業(yè)銀行--移動汽車銀行進(jìn)社區(qū)服務(wù)9次,服務(wù)群眾3760人次。

          4.強(qiáng)化公共衛(wèi)生服務(wù)。一是整合衛(wèi)生計生基本公共服務(wù)項目13項,為流動人口提供免費孕前優(yōu)生健康檢查、兒童預(yù)防接種等基本公共服務(wù),制作健康專題宣傳欄23個,舉辦健康養(yǎng)生講座17期,開展義診和咨詢服務(wù)3400人次。二是加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急和疾病防控。進(jìn)一步完善衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)制,開展應(yīng)急業(yè)務(wù)知識強(qiáng)化培訓(xùn),積極做好人感染H7N9禽流感、手足口病等疫情和應(yīng)急處置。落實艾滋病“四免一關(guān)懷”政策,開展禁毒防艾知識宣傳,發(fā)放宣傳資料45414份,安全套24175只;為60歲以上老年人肺炎疫苗接種率達(dá)11.96%;脊灰疫苗和麻疹疫苗補(bǔ)種率均達(dá)100%;法定傳染病報告發(fā)病率92.32/10萬,無甲類傳染病報告;嚴(yán)重精神障礙檢出率為6.39‰,規(guī)范管理率92.94%,免費門診救助288名貧困嚴(yán)重精神疾病患者;成功創(chuàng)建省級結(jié)核病防治示范區(qū)。三是整合縣級公立醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體專家資源,建立50支家庭醫(yī)生團(tuán)隊,拓展家庭醫(yī)生的健康管理增值和個性化服務(wù)內(nèi)涵,提高家庭醫(yī)生簽約服務(wù)包含金量。城鄉(xiāng)居民健康檔案電子建檔率達(dá)97.24%,動態(tài)管理率達(dá)74%。

          (四)深入落實系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

          1.加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。一是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,積極組織學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、習(xí)近平系列重要講話精神,堅持“每周一講”、“每月一考”、“每季一議”學(xué)習(xí)制度。20xx年,開展黨章知識講解14次,黨章知識考試3次,專題討論4次。二是開展“優(yōu)質(zhì)醫(yī)療示范行動”、“黨員先鋒示范崗”等活動,在各基層黨組織中選樹先進(jìn)典型。衛(wèi)計系統(tǒng)共組織志愿者服務(wù)隊19支,創(chuàng)建示范基層黨組織4個,評選黨員先鋒崗28個,黨員示范窗口7個。三是制定精準(zhǔn)扶貧戶幫扶計劃,全力幫扶精準(zhǔn)扶貧戶增收脫貧力保年底脫貧。20xx年,累計診治因病致貧的困難戶和低保戶2368人次,捐錢、捐物共計4萬余元。

          2.加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和行業(yè)監(jiān)管。實行“零投訴”管理,通過醫(yī)生二維碼名片實現(xiàn)“一看、二評、三溝通”,與醫(yī)生績效掛鉤,不斷提高患者就醫(yī)滿意度,患者投訴量同期下降13.24%。推行審管分離,找準(zhǔn)風(fēng)險防控點,實行閉環(huán)管理,落實跟蹤回訪制度,重點項目做到每件必訪,加大衛(wèi)生執(zhí)法力度,順利完成縣精神病院等4家廉潔醫(yī)院創(chuàng)建工作。截止目前,紀(jì)檢組已立案4起,誡勉談話13人,提醒談話14人,工作約談43人。

          二、20xx年工作打算

          20xx年,我局將認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會和市委十二屆七次全會精神,緊緊圍繞建設(shè)“天府產(chǎn)業(yè)增長極,現(xiàn)代濱江衛(wèi)星城”的發(fā)展定位,樹立“大健康、大衛(wèi)生”理念,加快醫(yī)院基礎(chǔ)實施建設(shè),探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)試點,啟動縣級醫(yī)院三級達(dá)標(biāo)創(chuàng)建。深入推進(jìn)省級綜合醫(yī)改示范縣建設(shè),做實醫(yī)聯(lián)體建設(shè)、家庭醫(yī)生簽約服務(wù)、分級診療,力爭基層首診突破60%。完成全國健康促進(jìn)縣、國家級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作,著力建設(shè)“健康xxx,智慧醫(yī)療”。

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          標(biāo)簽:衛(wèi)生目標(biāo)工作自查報告

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