自查報(bào)道范文大全

　　根據(jù)XX縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組安排，在XX縣第三督導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下，20XX年4月3日，司法局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會(huì)，以領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料為依據(jù)，以解決群眾的突出問題為落腳點(diǎn)，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面存在的問題，把教育實(shí)踐活動(dòng)貫穿落實(shí)到司法行政工作的方方面面。按照“找準(zhǔn)突出問題、深刻剖析檢查、認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)”的要求，班子成員之間、班子成員與黨員干部之間進(jìn)行了談心，通過廣泛征求黨員群眾意見和建議，深入查找和深刻剖析，梳理出司法行政系統(tǒng)在“四風(fēng)”方面存在的問題4個(gè)，現(xiàn)針對(duì)這4個(gè)問題制定如下整改方案：

　　問題一：要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，上級(jí)安排學(xué)什么就學(xué)什么，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有做到融會(huì)貫通，沒有達(dá)到學(xué)習(xí)效果，沒有形成自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在工作、處理群眾問題的時(shí)候缺乏專業(yè)知識(shí)，答復(fù)群眾的問題有時(shí)候一知半解，從而影響司法為民的形象。

　　整改目標(biāo)：將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，提高全體黨員干部的綜合素質(zhì)，著力解決思想和工作中存在的實(shí)際問題。

　　整改措施：加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)。

　　一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)能力、履行好職責(zé)的重要方法、手段和途徑，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成善于學(xué)習(xí)的習(xí)慣，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)理清工作思路，破解工作難題，推動(dòng)工作創(chuàng)新。

　　二是樹立自覺學(xué)習(xí)、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的理念。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自行學(xué)習(xí)相結(jié)合，樹立自覺學(xué)習(xí)、長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的理念。把學(xué)習(xí)融入工作之中，在干中學(xué)，在學(xué)中干，緊密聯(lián)系司法行政工作實(shí)際，在學(xué)習(xí)中提高推動(dòng)司法行政工作發(fā)展的水平。要勤學(xué)、深學(xué)、真學(xué)，開動(dòng)腦筋，發(fā)現(xiàn)矛盾、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、探索規(guī)律、解決問題，推動(dòng)工作。

　　三是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度，將“要我學(xué)”變?yōu)?ldquo;我要學(xué)”。堅(jiān)持和完善集中學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)交流制度、調(diào)查研究制度及“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”向其他單位學(xué)習(xí)、向人民群眾、向先進(jìn)典型學(xué)的制度等，將學(xué)習(xí)納入年終工作考核，適時(shí)開展司法行政業(yè)務(wù)“大比武”和業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，營(yíng)造起良好的學(xué)習(xí)氛圍，使“要我學(xué)”變?yōu)?ldquo;我要學(xué)”。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為解決問題、指導(dǎo)工作、推動(dòng)發(fā)展的工作實(shí)效。

　　整改時(shí)限：制定制度20XX年1月底，學(xué)習(xí)成效20XX年9月底

　　整改責(zé)任人：全體班子成員

　　問題二：工作教條，不求創(chuàng)新。對(duì)特殊人群管理、人民調(diào)解、“六五”普法的工作缺乏創(chuàng)新，缺少靈活的方式，達(dá)不到實(shí)際效果，對(duì)群眾工作認(rèn)識(shí)不深刻，循規(guī)蹈矩，缺乏破解難題的辦法。

　　整改目標(biāo)：通過整改，使黨員干部的工作創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)一步提升，工作思路更加開闊，工作效率進(jìn)一步提高，更好地服務(wù)群眾。

　　整改措施：完善工作機(jī)制。

　　加強(qiáng)各項(xiàng)工作制度建設(shè)和創(chuàng)新，規(guī)范、優(yōu)化工作流程。全面落實(shí)崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制和首問負(fù)責(zé)制等制度，使機(jī)關(guān)工作環(huán)環(huán)相扣、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。各司法所和法律服務(wù)所要牢固樹立服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，對(duì)于不具備條件一時(shí)辦理不了或者不能答復(fù)的，要限期答復(fù)、回復(fù)辦理情況并說明原因，真正實(shí)現(xiàn)百分之百辦結(jié)率。

　　整改時(shí)限：20XX年3月下旬

　　整改責(zé)任人：全體班子成員

　　問題三：對(duì)基層工作的指導(dǎo)不夠，個(gè)別工作，脫離實(shí)際。主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一是下基層調(diào)研的深度不夠，對(duì)群眾真正需要司法局所做的工作研究不透。二是對(duì)基層情況了解不深，思考問題、解決問題的思路不“接地氣”。

　　整改目標(biāo)：通過整改，使黨員干部真正走進(jìn)基層，了解群眾所需所想所盼，提高基層的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，真正做到“司法為民”。

　　整改措施：從工作實(shí)際出發(fā)，按客觀規(guī)律辦事，切實(shí)解決不切實(shí)際、不求實(shí)效的問題。

　　一是不斷提高群眾意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念。以平安建設(shè)、“六五”普法、法律援助、矛盾糾紛排查調(diào)處為契機(jī)，提高服務(wù)群眾能力、加強(qiáng)依法行政建設(shè)，切實(shí)讓群眾感受到我們?cè)诜?wù)群眾、改進(jìn)作風(fēng)等方面發(fā)生的變化。

　　二是要注重調(diào)查研究。帶著問題深入基層司法所進(jìn)行調(diào)研，全面了解實(shí)際情況，密切關(guān)注黨員干部和群眾反應(yīng)的問題，多方收集干部群眾的意見，有針對(duì)性地開展各項(xiàng)工作。

　　三是要充分尊重民意。要通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)解決司法行政工作中涉及民生的問題，充分發(fā)揮基層司法所戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，建設(shè)一支政治立場(chǎng)堅(jiān)定、工作求真務(wù)實(shí)、勤政廉政、富有活力、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)班子和遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)和諧、紀(jì)律嚴(yán)明、務(wù)實(shí)高效司法干部隊(duì)伍。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期

　　整改責(zé)任人：全體班子成員

　　問題四：勤政意識(shí)不強(qiáng)，缺乏進(jìn)取意識(shí)，機(jī)關(guān)工作效能有待進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)待工作拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，不愿吃苦出力，滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見解，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。有些干部缺乏奉獻(xiàn)精神，只滿足于上班期間的工作，對(duì)一些要急于處理的工作，不愿犧牲休息時(shí)間來處置急于完成的工作，偶爾會(huì)存在辦事效率不高現(xiàn)象，對(duì)獎(jiǎng)勤罰懶缺乏有效的激勵(lì)機(jī)制和處罰措施。

　　整改目標(biāo)：使全體黨員干部做到在本職工作上求實(shí)效，徹底摒除“庸、懶、散”行為，真正實(shí)現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效。著力在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職勤思考、善動(dòng)腦，打造一流干部隊(duì)伍，更好地服務(wù)群眾。

　　整改措施：強(qiáng)化宗旨意識(shí)，牢固樹立司法為民的理念。

　　一是加強(qiáng)班子協(xié)調(diào)配合。進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，互相尊重、互相諒解、互相配合，不攬功、不推諉、不扯皮，要大力倡導(dǎo)大局意識(shí)，互相支持、互相配合，充分發(fā)揮集體智慧，齊心協(xié)力抓好落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加大工作協(xié)調(diào)力度，對(duì)推諉扯皮、各行其是，隨意上交矛盾，甚至互為掣肘、相互拆臺(tái)的現(xiàn)象，要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

　　二是建立各司法所、各股室協(xié)調(diào)溝通機(jī)制和重大事項(xiàng)集體決策制度。杜絕在有些政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)的制定過程中，出現(xiàn)操作性不強(qiáng)、不規(guī)范、不合理的現(xiàn)象。對(duì)于重大事項(xiàng)必須經(jīng)過調(diào)查研究和領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策，并在一定范圍廣泛征求意見和建議，開展民主交流討論后，才能形成有關(guān)的政策、制度和標(biāo)準(zhǔn)。

　　三是深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。引導(dǎo)黨員干部把心思用在干事業(yè)上，把精力放在抓落實(shí)上，做一名信念堅(jiān)定好、為民服務(wù)好、勤政務(wù)實(shí)好、敢于擔(dān)當(dāng)好、清正廉潔好的好黨員好干部。堅(jiān)決克服領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中慵懶松散、不思進(jìn)取的現(xiàn)象，以實(shí)際行動(dòng)樹立良好形象，提升司法公信力。

　　四是健全工作激勵(lì)機(jī)制。健全單位各部門目標(biāo)責(zé)任體系，完善目標(biāo)責(zé)任制管理工作，按照《20XX年目標(biāo)管理責(zé)任書》嚴(yán)格實(shí)行過錯(cuò)追究。對(duì)于工作不力效能低下、違法行政、濫用職權(quán)等行為，要分別視情節(jié)予以限期整改，責(zé)令作出書面檢查，責(zé)令公開道歉，通報(bào)批評(píng)。

　　整改時(shí)限：建立健全制度20XX年5月上旬至9月底，制度落實(shí)管理長(zhǎng)期。

　　整改責(zé)任人：全體班子成員

標(biāo)簽：教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案報(bào)告

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• 長(zhǎng)驅(qū)直進(jìn)  猶言長(zhǎng)驅(qū)直入。
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• 眉來眼去  形容用眉眼傳情。
• 事有必至，理有固然  事情是必然要發(fā)生的，道理本來就該這樣。指某些事情無論怎樣防止，還是要出現(xiàn)，這是按照事物固有的規(guī)律發(fā)生發(fā)展的，是無法改變的。
• 濃濃郁郁  指香氣、色彩、氣氛等濃厚熱烈